营销团队 OKR 示例

rdin96659@gmail

标直至二月
实施外包至三月


营销目标：情人节、母亲节、父亲节 瑞士 移动电话号码 推出季节性活动，收入较上年翻倍。

主要结果：

为各机构制作简报并在 1 月之前发送
分析整个三月份的活动
使其在相应日期运行
您可能会注意到，上面的关键结果更多的是“完成的成就”（标签）而不是数字，因此我们可以为财务创建一个额外的 OKR：

财务团队 OKR 示例

财务目标：协助其他团队实现指定的财务结果

主要结果：

与前一年相比，季节性日期的食谱增加了一倍
物流成本降低25%





购买可节省 10%
很容易理解，要在公司中实施 OKR 方法，必须拥有流程自动化软件 来帮助定义和了解快速实时获得的关键结果。
提高业务绩效的 5 个策略
2018 年 3 月 5 日
皮埃尔·维拉
商业管理
“制定出色的战略很容易；最困难的部分是将其付诸实践”

这句话出自著名商业顾问和现代管理大师拉姆·查兰之口，完美地说明了提高业务绩效是一项挑战，对于希望实现更高效率的公司来说，这一挑战变得越来越重要。